首页
当前位置：
首页
>
人力资源开发与管理(06093-gz)
以下不属于管理发展技术的是（ ）
2024-11-08 02:52:28
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
以下不属于人力资源管理目标的是（ ）
2024-11-08 02:52:27
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
创建了最早的工作绩效评价体系的是（ ）
2024-11-08 02:52:25
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
以下不属于工作分析的用途的是（ ）
2024-11-08 02:52:24
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
以下不属于定量的工作分析方法的是（ ）
2024-11-08 02:52:23
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
下列不属于根据人际关系思想提出的工作设计方法的是（ ）
2024-11-08 02:52:22
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
以下不属于波特组织战略分类的是（ ）
2024-11-08 02:52:21
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
以下不属于招聘计划内容的是（ ）
2024-11-08 02:52:19
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
使用最为普遍的外部招聘渠道是（）
2024-11-08 02:52:18
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
下面不属于录用原则的是（）
2024-11-08 02:52:17
人力资源开发与管理(06093-gz)
阅读全文
上一页
1
...
35
36
37
38
39
...
47
下一页
