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某民营企业是一个由几十名员工的小作坊式机电企业发展起来的,目前已拥有 3000 多名员工,年销售额达几千万元,其组织结构属于比较

  • 2024-07-20 02:04:26
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衡量一个组织的人力资源状况的维度有

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本质上是以人性好逸恶劳假设为出发点的理论是

  • 2024-07-20 02:04:32
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观察法特别适用于

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按照人力资源规划的期限划分,2~3年的规划属于

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员工招聘工作处于人力资源管理价值链的

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在客户导向的职能模式中,价值链的起点和最终环节,以及人力资源管理业务流程核心是

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定编定员,就是采取一定的程序和科学的方法,对确定的岗位进行各类人员的数量及素质配备,是一种科学的

  • 2024-07-20 02:04:49
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组织在招聘工作正式开展前,对招聘工作的具体行动进行全面计划的过程是

  • 2024-07-20 02:04:52
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员工招聘的测评方法不包含

  • 2024-07-20 02:04:55
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