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人力资源管理（二）(00810)
简述内部招聘的方法。
2024-08-22 23:33:02
人力资源管理（二）(00810)
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简述教育和培训的主要区别。
2024-08-22 23:33:05
人力资源管理（二）(00810)
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简述目标管理法(MBO)的操作流程。
2024-08-22 23:33:09
人力资源管理（二）(00810)
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简述薪酬制度设计的流程。
2024-08-22 23:33:12
人力资源管理（二）(00810)
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简述如何建立良好的员工关系。
2024-08-22 23:33:15
人力资源管理（二）(00810)
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试述校园招聘的过程。
2024-08-22 23:33:18
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试述绩效管理的循环过程。
2024-08-22 23:33:21
人力资源管理（二）(00810)
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请结合你所在组织的实际(提示：所在组织需要匿名，不能出现真实名称)，试述如何利用期望理论对员工进行激励。
2024-08-22 23:33:25
人力资源管理（二）(00810)
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PEST分析框架包括政治的、__________、社会的和__________四个方面的含义。
2024-08-22 23:33:28
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一般来讲，工作分析包括两个方面的内容：__________和__________。
2024-08-22 23:33:31
人力资源管理（二）(00810)
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