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人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
简述现代人力资源开发与管理所面临的挑战
2024-09-10 17:34:59
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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简述对人力资源规划进行评估的原因
2024-09-10 17:35:03
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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简述影响绩效考核的因素
2024-09-10 17:35:06
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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结合实际,谈谈组织在选择招聘信息发布渠道时考虑的因素及选择
2024-09-10 17:35:09
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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结合实际,分析福利的影响因素
2024-09-10 17:35:12
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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人力资源的形成、开发、使用都受到时间方面的限制,这是指人力资源的()
2024-09-10 17:35:15
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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人力资源管理的实质就是()
2024-09-10 17:35:19
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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劳动者有目的地确定活动的方向,创造性地选择自己的行为,这是指人力资源的()
2024-09-10 17:35:22
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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人力资源的培训和开发为重点,给员工更多的自主权,丰富的工作内容,终身雇佣,培训和长期薪酬等的人力资源管理,称为()
2024-09-10 17:35:25
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
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现代工作分析思想起源于()
2024-09-10 17:35:28
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