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工作分析（重庆）(06092-cq)
任职资格
2024-09-06 20:04:24
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员工恐惧
2024-09-06 20:04:28
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为了达到某种目的而进行的一系列活动,称为
2024-09-06 20:04:31
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界定工作对任职者的教育程度、工作经验、知识、技能、心理特征等方面要求的是
2024-09-06 20:04:34
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提出脑力劳动与体力劳动分工思想,把生产劳动与读书治国区分开来的人是
2024-09-06 20:04:37
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被誉为“管理第一夫人”的人是
2024-09-06 20:04:40
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被认为是斯科特对工作分析的首要献事是
2024-09-06 20:04:44
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提出功能性工作分析法的人是
2024-09-06 20:04:47
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美国劳工部在1998年开发了一套全新的职位分析系统是
2024-09-06 20:04:50
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要对因为组织原因造成的工时损失规模和原因进行研究,从而改进管理,减少非生产时间的工作分析方法是
2024-09-06 20:04:54
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