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人员素质测评理论与方法（江苏）(06090-js)
瑞文标准推理测验属于
2024-11-06 00:43:31
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利用多种测评技术对测评对象的特质进行评估的一系列活动和方法,这种测评方法是
2024-11-06 00:43:32
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源自心理剧,最初用于心理咨询和心理治疗,尤其是儿童心理治疗和社会技术训练的测评技术是
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"人员素质测评的具体对象或测评对象的属性，是人员素质测评中要测量的抽象概念”，该概念是指
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一般没有可用的数量化指标只能靠推理和判断来进行评估的效度类型是
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个体倾向性差异主要体现在个体的
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心理测验常用的方法有
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无领导小组讨论题目的形式有
2024-11-06 00:43:40
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公文筐设计的原则有
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测评结果的误差主要来源于
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