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> 人力资源开发与管理（江西）(06093-jx)
通过研究具体的工作者本人的工作行为状况与期望的行为标准，找出其间的差距， 从而确定培训需要的方法是（ ）。
- 2024-09-02 03:39:18
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在评价中心法，被测者面对大量报告，备忘录、 电话记录、 信函以及其他材料，并 按要求对每一份材料作适当的处理，这种方式是（
- 2024-09-02 03:39:22
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“只有真正解放了被管理者，才能最终解放管理者自己”。这句话表明现代人力资 源管理把人看成什么？（ ）。
- 2024-09-02 03:39:28
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