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组织行为学(00152)
( )是组织全体员工在组织长期的发展过程中共同形成的价值观,渗透到组织的每一种行为中,具有整体功能。
2024-08-12 13:15:39
组织行为学(00152)
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组织文化最重要的特征是( )
2024-08-12 13:15:42
组织行为学(00152)
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组织文化的特征有()
2024-08-12 13:15:45
组织行为学(00152)
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组织文化的特征有( )
2024-08-12 13:15:48
组织行为学(00152)
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简述组织文化的特点。
2024-08-12 13:15:52
组织行为学(00152)
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简述组织文化的特征。
2024-08-12 13:15:55
组织行为学(00152)
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组织文化一旦形成,就产生一种定势,这种定势会自然而然地把员工引导到组织目标上来,这就是组织文化的( )
2024-08-12 13:15:58
组织行为学(00152)
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使组织成员团结在一起,形成强大的力量,这体现了组织文化的( )
2024-08-12 13:16:01
组织行为学(00152)
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( )是组织文化的精髓,已成为组织发展的灵魂、前进的动力、活力的源泉,组织应把创新作为其生存和发展的基本定位。
2024-08-12 13:16:04
组织行为学(00152)
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( ),指组织文化不仅对组织内部产生强烈的影响,而且通过产品和员工的传播,会把组织的经营理念、组织精神和组织形象展示于社会,对社
2024-08-12 13:16:08
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