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能力

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任务绩效

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结构化面试

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共同特质

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可看作绩效评估过程的人力资源测评类型是

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将应试者成绩与外在标准进行比较的是

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预测功能在人力资源管理中的主要表现是有助于员工的

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我国封建社会选拔人才的主要途径是

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决定了一个人的一般风格与节奏的是

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具有聪明、理性、好奇、精确和富于批判性等人格特征,喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务这类研究性质的职业类型属于

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