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根据我国劳动法的规定，一般情况下，劳动者必须年满（）

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惩处必须在错误行为发生后立即进行，绝不能有时间差，以便达到及时改正错误行为的目的。这体现了“热炉法则”中的（）

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组织成员以口头或书面等正式方式，表示出来的对组织或企业有关事项的不满称为_____.

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劳动争议仲裁委员会组成人员包括劳动行政主管部门的代表、_____和政府指定的经济综合管理部门的代表.

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优化性裁员具有很强的周期性，通常以一个____为周期.

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最为常见的解决冲突的方法是_____.

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在选择职位晋升方法时，允许当前所有员工都来申请晋升的机会，这种方法称为_____.

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赫斯曼和法雷尔认为，企业员工对企业领导人违背心理契约的反应可通过四种方式表现出来，分别是表达交流、忠诚、疏忽和_____.

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对于最终决定同意离职的员工，由_____进行第二次面谈.

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当压力超过个体适应能力达到极限时，对组织和员工都有危害，这种压力称为 阻力 .

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