首页
当前位置：
首页
>
行政组织理论(00319)
下列选项中，属于激励因素的是（ ）
2024-08-19 23:16:27
行政组织理论(00319)
阅读全文
根据赫茨伯格的双因素理论，在调动员工积极性方面，可以采用的基本做法是（ ）
2024-08-19 23:16:30
行政组织理论(00319)
阅读全文
把人的工作动机视为获得经济报酬的“实利人”的人性假设理论是指（ ）
2024-08-19 23:16:33
行政组织理论(00319)
阅读全文
下列属于人本主义组织理论的是（ ）
2024-08-19 23:16:37
行政组织理论(00319)
阅读全文
下列属于人本主义组织理论基本观点的是（ ）
2024-08-19 23:16:40
行政组织理论(00319)
阅读全文
马斯洛的需要层次论属于（ ）
2024-08-19 23:16:43
行政组织理论(00319)
阅读全文
对人们工作源动力进行研究、提出X理论—Y理论的学者是（ ）
2024-08-19 23:16:46
行政组织理论(00319)
阅读全文
人本主义组织理论的基本观点包括（ ）
2024-08-19 23:16:50
行政组织理论(00319)
阅读全文
简述人本主义组织理论的基本观点。
2024-08-19 23:16:53
行政组织理论(00319)
阅读全文
与古典组织理论相比，人本主义组织理论具有的优点是（ ）
2024-08-19 23:16:56
行政组织理论(00319)
阅读全文
上一页
1
...
226
227
228
229
230
...
320
下一页
