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论述岗位分类与工作分析、工作评价的关系。

  • 2024-08-19 04:20:44
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简述工作分析在企业人力资源管理中的基础地位。

  • 2024-08-19 04:20:47
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为什么要进行工作职责分析?怎样进行工作职责分析?

  • 2024-08-19 04:20:51
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根据瑞典沃尔沃汽车公司凯尔玛(Kalmar)工厂报道,该厂因为采用高度自动化流水作业线生产,工人对工作厌倦,导致缺勤和流动率很高

  • 2024-08-19 04:20:54
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简述工作设计的基本原则。

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简述工作设计的内容?

  • 2024-08-19 04:21:00
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试述岗位分类的原则。

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一位人事主和曾经说过,为了搞好岗位调查,需要详细了解每一岗位的工作内容、性质和特点,无论采用何种调查方式,均须事前编制岗位调查表

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简述工作设计的一般步骤。

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某企业在招聘启示中这样描述某管理岗位;具有很强的独立工作能力,有丰富的企业管理经验,大学本科以上学历,条件优秀者可适当放宽学历要

  • 2024-08-19 04:21:13
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