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迪尔和肯尼迪主张以企业经营活动风险大小和反馈的速度来划分企业文化类型。孤注一掷型企业文化多见于（）。

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“狮子与羚羊”的故事是用来形容（）公司的核心价值观。

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无总称谓是联想推出的（）文化。

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（）在1990年的《企业文化和经济学理论》一书中指出，建立企业文化的关键在于公司建立作为一个可信任的雇主的名声。

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美国著名的麦当劳企业文化的形成与公司创始人（）有着密切的联系。

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"工业报国，光明正大，团结一致，奋斗向上，礼貌谦虚，顺应时势，感恩戴德"是（）公司的企业文化口号。

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真正的成本领先的企业不可能是一个企业群,只能是（）。

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企业文化建设的社会环境因素主要是指影响社会消费者的（）的相关因素。

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服务满意度在很大程度上是一种（）的感受过程。

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一个国家的政治环境对企业文化建设具有很大的（）作用。

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