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培训与人力资源开发(14056-js)
哪一个因素最直接影响培训需求分析中关于新技术的学习需求?
2024-11-09 01:21:53
培训与人力资源开发(14056-js)
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组织战略和目标对员工培训需求的影响主要体现在( )。
2024-11-09 01:21:51
培训与人力资源开发(14056-js)
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以下关于ADDIE模型的说法,正确的是( )。
2024-11-09 01:21:50
培训与人力资源开发(14056-js)
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以下哪种方法不适合用于培训需求分析?
2024-11-09 01:21:48
培训与人力资源开发(14056-js)
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根据培训内容重要度制定预算时,应该( )。
2024-11-09 01:21:47
培训与人力资源开发(14056-js)
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在培训需求分析中,组织战略和目标对员工培训需求的影响主要体现在( )。
2024-11-09 01:21:46
培训与人力资源开发(14056-js)
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培训需求分析的哪个层面主要关注员工个人的能力和表现?
2024-11-09 01:21:45
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在培训需求分析中,组织层次的分析主要关注以下哪个方面?
2024-11-09 01:21:44
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培训需求分析的哪个层面主要关注组织整体的需求?
2024-11-09 01:21:42
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以下哪一项不是培训需求分析的作用?
2024-11-09 01:21:41
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