当前位置：
首页
> 人员素质测评理论与方法(06090-tj)
人员素质测评标准体系应根据具体的人员素质测评的目的、对象、情景，设计不同类型的指标体系和不同复杂程度的计量方法。这是其（ ）原则
- 2024-11-07 12:11:46
- 人员素质测评理论与方法(06090-tj)
处于同一个标准体系中的各种标准相互配合，在总体上能够全面反映工作岗位所需具备的素质及功能的主要特征，使整个测评对象包含在评价标准
- 2024-11-07 12:11:45
- 人员素质测评理论与方法(06090-tj)
在编制各类被测人员具有普遍性的功能测评标准时，必须遵循标准等级、标准要求等项内容基本一致原则，以便使测评标准具有（ ）。
- 2024-11-07 12:11:44
- 人员素质测评理论与方法(06090-tj)