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管理学原理（中级）(13683)
相对于内部招聘而言，外部招聘的优点是（ ）
2024-11-06 15:25:12
管理学原理（中级）(13683)
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结构化面试又称（ ）
2024-11-06 15:25:11
管理学原理（中级）(13683)
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下列关于外部招聘的缺点，表述正确的是
2024-11-06 15:25:10
管理学原理（中级）(13683)
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整个招聘工作中最关键、技术性最强、难度最大的一个环节是（ ）
2024-11-06 15:25:09
管理学原理（中级）(13683)
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以下不属于人员配备原则的是
2024-11-06 15:25:07
管理学原理（中级）(13683)
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内部招聘有很多优点，下列不属于内部招聘优点的是 （ ）
2024-11-06 15:25:06
管理学原理（中级）(13683)
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随着计算机网络技术的普遍应用，企业培训部更多地采用了线上培训方式，培训部工作方式的变化是下列哪种组织变革作用的结果？
2024-11-06 15:25:05
管理学原理（中级）(13683)
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组织寻找、吸引符合条件的求职者来填补职位空缺的过程是（ ）
2024-11-06 15:25:04
管理学原理（中级）(13683)
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组织要用发展的眼光看待人与事的配合关系，不断根据变化的情况进行调整。这体现了人员配备的
2024-11-06 15:25:02
管理学原理（中级）(13683)
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“人尽其才”体现了人员配备的（）
2024-11-06 15:25:01
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