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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,省公司每年对所属单位绩效管理体系建设、工作开展情况及绩效经理人履责情况等进行专项评价
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,各级绩效经理人定期与员工开展( ),反馈考核结果,帮助员工查找问题,辅导员工制定绩
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,绩效量化积分标准由公司统一组织编制,主要依据( )等因素确定。任务路途、工作待命等
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