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根据《国家电网公司福利保障管理办法》,各单位可根据国家政策规定和本单位职工生活、卫生保健等情况提出新增福利项目申请,经( )批

  • 2024-01-17 09:26:45
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根据《国家电网公司福利保障管理办法》,职工福利费不包括( )。

  • 2024-01-17 09:26:44
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下列不属于《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》管理对象的是( )。

  • 2024-01-17 09:26:44
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《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》中根据( ),把关键岗位划分为一类关键岗位和二类关键岗位。

  • 2024-01-17 09:26:44
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根据《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》,关键岗位人员交流后( )年内,不得再回原岗位任职。

  • 2024-01-17 09:26:44
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根据《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》,在同一个一类关键岗位连续工作满( )年,须进行交流调整。

  • 2024-01-17 09:26:44
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根据《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》,关键岗位共分为( )类。

  • 2024-01-17 09:26:44
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根据《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》,在国网山东省电力公司市县公司关键标准岗位目录中,下列不属于关键岗位的是(

  • 2024-01-17 09:26:44
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根据《国家电网公司供电企业内控劳动定员标准》,县供电企业业务支撑和实施机构部门负责人职数标准:定员在300~400人之间的,负责

  • 2024-01-17 09:26:43
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根据《国家电网公司供电企业内控劳动定员标准》,地市供电企业关于职能部门负责人职数标准:定员在5~10人的,负责人职数上限应为(

  • 2024-01-17 09:26:43
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