当前位置： 首页 > 企管业务序列-指标与组织绩效（修改）

(员等级)效率是指对于有限资源(如原材料,人力现金等)的最佳分配方法，当某些特定的标准被达到的时候,就说达到了效率。

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(员等级)事必躬亲往往顾此失彼，干不到点子上，实际上是放弃管理职责。

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(员等级)把例行公事放在精力稍差的时间去做，这样可以提高时间利用率和有效性。

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(员等级)秘书人员对时间管理的成功，不在于尽量把不可控时间变为可控时间，而在于其在不可控时间中表现如何良好。

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(员等级)所谓的时间观念，就是管理、运用时间的自觉性。

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(员等级)秘书人员时间管理的目的在于发现时间的各种规律，从而科学地安排和使用时间，而避免被时间所支配。

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(员等级)现代管理重视成本效益，只要随便投入，便能够获得尽可能多的产出。

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(员等级)制定工作计划，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段之一。

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(员等级)在不会使其他人境况变坏的前提下，如果一项经济活动不再有可能增进任何人的经济福利，则该项经济活动就被认为是有效率的。

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(员等级)所谓效率高，就是在单位时间里实际完成的工作量多。

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