当前位置： 首页 > 人力资源开发与管理（浙江）(06093-zj)

（）等方面需要借助标准化的纸笔测验来测定

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职业生涯是一个人在一生中从首次工作开始的所有工作经历（）

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扁平化的组织结构能强化（）创造（）

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建设学习型组织是一个（）的工程

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培训是人力资源管理中职能中（）的一项职能

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在培训活动中培训的组织者和参加者是（）

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实施培训是培训的组织者和参加者共同实现（）

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(）是直接训练管理人员对其他人的敏感性

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敏感性训练所强调的不是训练的内容而是（），不是思想上的训练而是（）

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案例培训是对（）可以只涉及一个管理问题也可把若干管理问题结合一起。

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