工作分析（上海）(06092-sh) - 辅考 Serve 库

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下列哪种工作分析方法是美国培训与职业服务中心的研究成果

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工作分析（上海）(06092-sh)

下列关于观察法说法不正确的是

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工作分析（上海）(06092-sh)

下列工作分析方法中，对培训效果的评估最为有用的是

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工作分析（上海）(06092-sh)

与MPDQ设计思路最为近似的工作分析方法是

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工作分析（上海）(06092-sh)

主要适用于工作有明显差别并且工作分析时间又比较充分的访谈法类型是

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工作分析（上海）(06092-sh)

不适应于脑力劳动为主的工作，还容易造成员工反感的工作分析方法是

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工作分析（上海）(06092-sh)

工作分析用于招聘目的时，应该选用哪种工作信息收集方法

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工作分析（上海）(06092-sh)

下列人员中，能够描述工作实际上是怎样做而不是工作应该怎么做的是

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工作分析过程的核心阶段是

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作为组织规划与设计的基础，并且作为企业薪酬管理等工作依据的是

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