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工作分析与评价(11759)
《中华人民共和国职业分类大典》把我国职业归为（）
2024-08-31 08:09:19
工作分析与评价(11759)
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工作编号的要求不包括（）
2024-08-31 08:09:23
工作分析与评价(11759)
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下列不属于工作经验的是（）
2024-08-31 08:09:26
工作分析与评价(11759)
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工作说明书编写要求不包括（）
2024-08-31 08:09:29
工作分析与评价(11759)
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生物型工作设计方法主要来源于（）
2024-08-31 08:09:32
工作分析与评价(11759)
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工作轮换的优点不包括（）
2024-08-31 08:09:35
工作分析与评价(11759)
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专家调查权重法依据的原理是（）
2024-08-31 08:09:39
工作分析与评价(11759)
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工作的输入是产生输出结果除人以外的必备条件。
2024-08-31 08:09:42
工作分析与评价(11759)
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工作分析的最基本单位是工作。 ‘
2024-08-31 08:09:45
工作分析与评价(11759)
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工作分析可以归结为6W1H，其中H表示绩效。
2024-08-31 08:09:48
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