根据《劳动合同法》，用人单位在招用劳动者以及订立劳动合同时，不得（ ）
A、要求劳动者提供担保
B、订立无终止时间的劳动合同
C、向劳动者收取财物
D、扣押劳动者的证件
E、约定竞业限制条件
【正确答案】：ACD
【题目解析】：根据《劳动合同法》相关规定：
A选项正确，用人单位在招用劳动者时不得要求劳动者提供担保。
C选项正确，用人单位在订立劳动合同时不得向劳动者收取财物，类似于“买卖劳动力”。
D选项正确，用人单位不得扣押劳动者的证件，如身份证等。
B选项错误，虽然《劳动合同法》鼓励订立有确切期限的劳动合同，但并未规定不得订立无终止时间的劳动合同。
E选项错误，虽然竞业限制条件的设定需要符合相关法律规定，但并未被列为用人单位不得做的事情之列。
因此，正确答案是ACD。
