不得解除劳动合同的情况是

不得解除劳动合同的情况是
A、员工不能胜任工作
B、女职工在孕期、产期内的
C、在规定医疗期内患病和因工负伤的
D、患职业病并被确认丧失部分劳动力的
E、劳动者被依法追究刑事责任的
【正确答案】：BCD
【题目解析】：不得解除劳动合同的条件：（1） 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康 检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（2） 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧 失劳动能力的；（3） 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（4） 女职工在孕期、产期、哺乳期的；（5） 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五 年的；（6） 法律、行政法规规定的其他情形。P284-P285