劳动者如果违反劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,应该赔偿用人单位下列的损失
A、招收录用所支付的费用
B、培训费用
C、支付工资和津贴
D、对生产经营和工作造成直接经济损失
E、劳动合同约定的其他赔偿费用
【正确答案】:ABDE
【题目解析】:劳动者如果违反劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造 成损失的,应当赔偿用人单位的下列损失:(1) 用人单位招收录用所支付的费用;(2) 用人单位支付的培训费用;(3) 对生产经营和工作造成的直接经济损失;(4) 劳动合同约定的其他赔偿费用。P284
                    
                    劳动者如果违反劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,应该赔偿用人单位下列的损失
- 2024-09-06 17:56:57
- 劳动关系与劳动法(重庆)(06089-cq)
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