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人力资源统计学(11467)
企业职业技能开发按培训程度分组,有( )
2024-08-19 01:17:27
人力资源统计学(11467)
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企业员工的培训和进修,应该利用业余时间进行,统计企业人员利用业余时间学习的趋势的指标主要有( )
2024-08-19 01:17:30
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发工作,应密切结合实际需要,特别注意短缺人才的培养,拾缺补遗,自力更生,使各种工程或失业人员配置平衡。统计指标有(
2024-08-19 01:17:33
人力资源统计学(11467)
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下列属于现场培训的是()
2024-08-19 01:17:37
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发按培训场所分组,可分为( )
2024-08-19 01:17:40
人力资源统计学(11467)
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在企业职业技能开发分类中,下列培训方式属于现场培训模式的是()
2024-08-19 01:17:43
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发分类中,下列培训方式属于业余学习培训模式的是( )。
2024-08-19 01:17:46
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发分类中,按培训场所分组的是( )。
2024-08-19 01:17:49
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发按培训方式分组,有( )
2024-08-19 01:17:53
人力资源统计学(11467)
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企业职业技能开发分类中,下列按培训程度分组的是( )
2024-08-19 01:17:56
人力资源统计学(11467)
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