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人力资源统计学(11467)
简述企业人力资源的社会属性结构包含的内容。
2024-08-19 00:19:39
人力资源统计学(11467)
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度量劳动者相互协调合作完成工作的团队合作能力,可以客观测度和反映个体在团队工作中的协调配合程度的指标是( )。
2024-08-19 00:19:43
人力资源统计学(11467)
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能够集中反映企业劳动力质量高低程度的指标可统称为( )
2024-08-19 00:19:47
人力资源统计学(11467)
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( )是指单位时间内完成的工作量,或者单个工作量所需要完成的实际劳动时间。
2024-08-19 00:19:50
人力资源统计学(11467)
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度量劳动者相互协调合作完成工作的( ),成为人力资源素质的一个重要指标。
2024-08-19 00:19:54
人力资源统计学(11467)
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出勤率代表的是()
2024-08-19 00:19:57
人力资源统计学(11467)
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出勤率反映的是员工的()
2024-08-19 00:20:01
人力资源统计学(11467)
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反映劳动者质量的核心指标,也是企业人力资源素质指标体系中的重要统计指标是( )。
2024-08-19 00:20:04
人力资源统计学(11467)
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通过( )等测度劳动者的智力及能力。
2024-08-19 00:20:07
人力资源统计学(11467)
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劳动积极性包含哪些方面的内容()
2024-08-19 00:20:11
人力资源统计学(11467)
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