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劳动关系与劳动法(北京)(06089-bj)
劳动关系理论一般认为，合作的根源主要有两个方面（）
2024-09-11 12:05:34
劳动关系与劳动法(北京)(06089-bj)
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影响冲突的变化的非文化因素包括（）。
2024-09-11 12:05:38
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用文化因素解释冲突是否出现，在很大程度上取决于（）
2024-09-11 12:05:41
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简述劳动关系的实质及其来源。
2024-09-11 12:05:44
劳动关系与劳动法(北京)(06089-bj)
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举例说明劳动关系中冲突变化的印象因素。
2024-09-11 12:05:47
劳动关系与劳动法(北京)(06089-bj)
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我国劳动关系的发展趋势是
2024-09-11 12:05:51
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由劳资双方共同签订的，禁止员工以个人名义参加工会及其活动的书面协议，被称为（）
2024-09-11 12:05:54
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雇主拥有的禁止某些工会运动的法定权利，包括罢工和联合行动，指的是（）
2024-09-11 12:05:57
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工会在跨国公司谈判时遇到的障碍是
2024-09-11 12:06:00
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举证期限不得少于（）。
2024-09-11 12:06:04
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