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工作评价

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绩效管理

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工作分析中的基本单位是

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工作分析中离不开各级各部门的管理者,这体现的工作分析原则是

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最早论述分工问题的中国古代政治家是

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组织中承担相同或相似职责或工作内容的一组职位组成被称为

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下列属于聘请外部专家进行工作分析的优点的是

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能提供关于工作的最真实、可靠的信息的是

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通过典型的操作来规定从事该职位的工作所需要的注意力、判断力、记忆力属于

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对于高度专业化的工作,在选用工作分析方法时不宜采用

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