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人力资源开发与管理（湖南）(06093-hn)
规划要求组织战略目标一组织机构规划一人员结构规划（）
2024-09-09 22:40:02
人力资源开发与管理（湖南）(06093-hn)
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对公共部门原有的人事管理制度进行再造被纳入（）的总体框架中
2024-09-09 22:40:06
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（）是政府人事制度改革的先导
2024-09-09 22:40:09
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知识经济时代的性质决定了人力资源不可避免成为组织的（）
2024-09-09 22:40:12
人力资源开发与管理（湖南）(06093-hn)
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（）是公共部门政策制度中具有深刻意义的决定
2024-09-09 22:40:15
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与知识经济时代同时出现的一个社会现象是（）
2024-09-09 22:40:18
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公务员管理机构又向合理划分人事权、（）相结合的目标发展
2024-09-09 22:40:22
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常任制的任职模式给（）提供了极大的保障
2024-09-09 22:40:25
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功绩制原则基于成就取向的（）
2024-09-09 22:40:28
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行政是一种管理工具目的是使政府能够以（）去完成政府从事的适当事情
2024-09-09 22:40:31
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