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组织承诺中有三种形式：情感承诺、继续承诺和规范承诺，如果员工表现的是“在继续留在组织的获益和离开组织的成本之间权衡后，愿意留在组

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信息沟通模型中除了信息源、编码、通道、解码和接受者之外，还有( )

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在群体或组织中，信息自上而下的沟通叫( )

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下面哪一个说的是工作团队与工作群体的主要区别( )

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按赫茨伯格的双因素理论，对于一个组织中的员工来讲，奖金属于( )

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组织结构发展的新趋势之一是( )

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从众理论中，是谁做了关于从众的著名的“线段”实验( )

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在绩效考核中，考核者不顾被考核者的实际表现，附和大多数人的意见，这种心态是

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把全体员工的思想行为统一到组织发展的目标上来，这是组织文化的( )

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麦克莱兰有三需求理论，那么有一个人，即使你不给相应的更多的报酬，只要让他管理指挥周围的人，他就很满足了，这是三需求中的哪种需求呢

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