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1983年提出了智力多元论的美国心理学家是【】

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团体成员通过组织系统直接向该团体领导者或高级领导者传递情报、反映意见，这种沟通方式属于【】

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认为管理是和其他人一起并通过其他人来切实有效完成活动的过程的是【】

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下列关于现代组织的特征表述不正确的是【】

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被管理学界称为"组织理论之父"的德国经济学家和社会学家是【】

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已有世界上第一部法典来治理国家、处理经济贸易及人际关系问题的是【】

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行为特征表现为安静稳重，沉默寡言，情绪不易外露的气质类型是【】

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在大庭广众面前，当众上台讲演或当众表演节目等，常常表现出的不自在现象，这种现象属于【】

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把士气定义为"对某一团体或组织感到满意，乐意成为该团体的一员，并协助达成团体目标"的一种态度的是【】

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因本位主义、小团体利益及地方保护主义作怪，下级向上级反映情况时，投其所好，夸大成绩，缩小缺点，故意欺上瞒下，造成上下级之间沟通障

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