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组织为保障其内部重要岗位有一批优秀的人才能够继任而采取的相应的人力资源开发培训、晋升与管理等方面的制度与措施称为（）

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职业声望的调查与评价的主要方法有（）

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职业具有的特征有（）

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—般而言，个人职业生涯开发的内容主要包括自我要素的开发与社会资本的开发。其中，自我要素的开发包括（）

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下列关于个人职业生涯规划的步骤正确的是（）

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工作压力的客观因素包括（）

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通过人们对某种职业所对应的经济收入、权力地位和社会声望进行评价，从而对多种职业进行排序的方法称为（ ）

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工作重新设计的主要方法有四种：工作轮换、 、弹性工时和工作项目化。

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人们在从事职业活动、担任职业角色的过程中所展示和表现出来的一种综合性的外部表征，包括仪容、仪表以及仪态等称为 （ ）

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职业生涯发展阶梯包括的具体内容有：职业生涯阶梯模式、职业生涯（ ） 以及职业生涯阶梯设置等。

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