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人力资源开发与管理(06093)
下列员工培训方法中，不太适用于知识和技能培训的是
2024-08-31 07:45:55
人力资源开发与管理(06093)
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美国创造学家奥斯本1939年首次提出的一种激发创造性思维的方法是（）
2024-08-31 07:45:58
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律师在霍兰德人业互择理论中的人格类型属于
2024-08-31 07:46:01
人力资源开发与管理(06093)
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我国企业进行绩效考核时最容易出现的現象是
2024-08-31 07:46:05
人力资源开发与管理(06093)
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绩效考核中，最主要也是最为常见的考核主体是
2024-08-31 07:46:08
人力资源开发与管理(06093)
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绩效管理工作的起点是
2024-08-31 07:46:11
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薪酬中相对不变的部分是
2024-08-31 07:46:14
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薪酬管理要遵循最低工资法，体现了薪酬管理的
2024-08-31 07:46:17
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下列选项中属于非量化职位评价方法的是
2024-08-31 07:46:21
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俗话说:“军无财，士不来，军无赏，士不往”。给予员工必要的物质报销和奖励是留住人才的基础。
2024-08-31 07:46:24
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