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在日本企业企看来，CI设计不仅是视觉形象的识别，还应该包括（）在内的整体设计。

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企业行为识别系统由企业（）构成。

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麦当劳的内部行为规范包括（）。

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企业识别系统（CIS）的构成要素包括（）。

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企业内部行为设计，其内容涉及员工（）几个方面。

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企业外部行为设计是通过（）等向企业外部公众不断输入强烈的企业形象信息的。

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企业视觉识别系统（VI）是CIS战略的（）的过程。

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一般来说，企业视觉识别可分为（）两部分构成。

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企业标志是企业VI系统的核心，设计企业标志应遵循以下（）原则。

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在企业标准字体设计时，标准字体可划分为（）标准字体。

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