首页
当前位置:
首页
>
管理学原理(一)(07353)
在企业中的创新就是企业创新,也叫管理创新。()
2024-08-14 10:18:09
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
创业可以保护企业原有的优势,又可以摆脱去医院有的劣势,这就是创新的破坏性与保护性特征的体现。()
2024-08-14 10:18:12
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
在创新活动中,难度最大、风险最高的创新是模仿创新。
2024-08-14 10:18:15
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
信息加工是信息系统运行的第一步,也是重要的基础
2024-08-14 10:18:19
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
弹性预算是根据预算期内正常的可能实现的某一业务水平而编制的预算
2024-08-14 10:18:22
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
当控制出现正偏差时,就不需要进一步分析,控制工作也就结束了。
2024-08-14 10:18:25
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
一般控制的目的是设法使系统维持在某一平衡点上,而管理控制除了要使系统活动维持在平衡点上,还要力求在平衡点的基础上,力求螺旋上升,
2024-08-14 10:18:28
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
一般说来,当组织的规模较大而导致管理层次较多是,信息沟通的效率往往较低。
2024-08-14 10:18:31
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
组织文化的管理方式应以柔性管理为主。
2024-08-14 10:18:35
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
薪酬制度要保持公平,关键是要实现外部公平,而内部公平并不重要。
2024-08-14 10:18:38
管理学原理(一)(07353)
阅读全文
上一页
1
...
23
24
25
26
27
...
41
下一页