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- 2024-07-21 05:47:02
- 管理心理学(00163)
目标导向理论是以期望理论和---为依据,认为“高工作”和“高关系”的领导风格组合并不一定是最有效的领导方式,还应当考虑不同的环境
- 2024-07-21 05:47:21
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