团体咨询(05628) - 辅考 Serve 库

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成员练习在特定情境中做出适应行为的最基本方法是( )

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结束阶段,由于分离焦虑,有些团体成员可能避免相互( )

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结束阶段,团体成员可能故意回避回顾自己的经历,不能把它纳入某一认知架构中去,由此限制了在团体中学习内容的推广和( )

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团体非正式结束时,必须尽量考虑周到以防止突然结束给团体成员带来新的( )

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团体结束阶段,领导者要选择一些可以互相表达( )

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简述团体咨询中领导者如何避免以权威自居、说教过多。

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简述组成团体需考虑成员哪些知识能力水平。

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简述团体咨询的过渡阶段团体成员可能出现的问题。

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简述团体领导者如何应对喜欢引人注意的成员。

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简述团体非正常结束的原因。

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