当前位置： 首页 > 人力资源开发与管理(06093)

关键事件法的优点是（　）。

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内部招募的优点表现在（　）。

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影响组织薪酬系统确立的组织内部因素包括（　）。

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工作说明书的内容包括（　）。

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以下属于战略人力资源管理的特征的有（　）。

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人力资源开发原来中的素质开发原理包括（　）。

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在以下四项对于培训和开发的解释中，正确的是（　）。

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企业人力资源外包主要包括以下哪几种形式（　）。

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企业进行员工福利管理应遵守的一般原则是（　）。

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关于双因素激励理论，以下说法正确的有（　）。

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