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人力资源开发与管理(06093-bj)
在入职培训中，传统型培训形式有（）
2024-08-28 17:51:22
人力资源开发与管理(06093-bj)
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有效的入职培训内容是（）
2024-08-28 17:51:26
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在入职培训中，新型培训形式主要有（）
2024-08-28 17:51:29
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员工试用合同的主要内容有（）
2024-08-28 17:51:32
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正式录用过程主要包括（）
2024-08-28 17:51:35
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人员录用效益的计算公式是（ ）
2024-08-28 17:51:39
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对招聘中的费用进行调查、核实，并对照预算进行评价的过程是（）
2024-08-28 17:51:42
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以下关于人员录用效益的计算公式，正确的是（）
2024-08-28 17:51:45
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以下关于招聘收益成本比的计算公式，正确的是（）
2024-08-28 17:51:48
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以下关于选拔成本效益的计算公式，正确的是（）
2024-08-28 17:51:52
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