在职位/岗位薪酬管理体系的设计步骤中，薪酬设计的前提和基础是（）。

在职位/岗位薪酬管理体系的设计步骤中，薪酬设计的前提和基础是（）。
A、​工作分析
B、环境分析
C、薪酬调查
D、确定薪酬策略
【正确答案】：B
【题目解析】：环境分析是通过调查分析，了解企业所处的内外环境的现状和发展趋势，是薪酬设计的前提和基础。