“通过激励激发组织成员的内在成就感、使命感等,使他发自内心来做一件事情“描述的是组织激励的五力模型中的( )
A、驱动力
B、自我激励
C、压力
D、规范力
【正确答案】:A
【题目解析】:组织激励的五力模型是指驱动力、推动力、压力、规范力及自我激励。A选项:驱动力就是通过激励激发组织成员的内在成就感、使命感等,使他发自内心来做一件事情。B选项:自我激励是指社会成员在成长过程中产生的自我要求和行为规范。C选项:压力是指组织管理者通过引入竞争机制给员工适当的加压来激励员工,使团队表现越来越出色。D选项:规范力是指巧妙地运用员工在成长过程中形成的心理、道德、社会规范,对员工产生积极的影响。综上可知,本题选择A。
“通过激励激发组织成员的内在成就感、使命感等,使他发自内心来做一件事情“描述的是组织激励的五力模型中的( )
- 2024-08-19 23:49:13
- 行政组织理论(00319)