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薪酬设计流程的第一步骤是
2024-07-21 07:55:04
人力资源管理(一)(00147)
薪酬设计流程的第一步骤是
A、工作分析
B、工作评价
C、工资结构设计
D、确定薪酬原则和策略
【正确答案】:D
【题目解析】:薪酬设计流程包括七个步骤,其中第一步骤就是确定薪酬原则和策略。P306
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只适用于那些规模较小、结构简单、岗位类别较少,评价者对各种岗位十分了解的小型企业的工作评价方法是
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薪酬设计的纲领性文件是