下列关于劳动争议仲裁的表述,正确的有()
A、劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制
B、劳动争议仲裁不收费
C、关于社会保险的争议,其仲裁裁决为最终裁决,双方当事人均不得起诉
D、因确认劳动关系发生的争议,当事人不得提出劳动仲裁申请
【正确答案】:AB
【题目解析】:本题考察劳动争议仲裁的法律规定。根据《劳动争议调解仲裁法》27条规定,劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。所以A选项正确。但注意应当自劳动关系终止之日起一年内提出。《劳动争议调解仲裁法》53条规定,劳动争议仲裁不收费。《劳动争议调解仲裁法》47条规定,下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。C选项不准确。《劳动争议调解仲裁法》第2条规定,因确认劳动关系发生的争议,适用《劳动争议调解仲裁法》,当事人可以提出劳动仲裁申请。
下列关于劳动争议仲裁的表述,正确的有()
- 2024-08-09 09:47:31
- 劳动法(00167)
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