在候选人选拔的方法中，根据应聘者个人的智力特征对应聘者加以区分的方法是

2024-07-19 21:04:22
工作分析(广东)(06092-gd)

在候选人选拔的方法中，根据应聘者个人的智力特征对应聘者加以区分的方法是
A、认知能力测试
B、身体能力测试
C、业务知识测试
D、工作样本测试
【正确答案】：A

上一篇：为了增强组织培训的有效性，需要针对组织中有待培训的个体、群体甚至整体进行

下一篇：岗位分类的层次和数量应适度控制，岗位层次应控制在2~3个层次，大类的个数不超过4个，中类的个数不超过