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在薪酬调查对象的选择过程中,一般情况下接受调查的企业至少是
2024-07-19 21:24:01
工作分析(广东)(06092-gd)
在薪酬调查对象的选择过程中,一般情况下接受调查的企业至少是
A、20家
B、30家
C、40家
D、50家
【正确答案】:A
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主要是为了解决薪酬对外竞争力问题的薪酬体系设计步骤是
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( )是一种把定性分级转化为定量分级的方法,是根据组织的生产经营条件找出影响岗位工作量的诸因素,确定每一因素的等级和分数级差,并