试述合作的根源
【正确答案】：劳动关系理论一般认为，劳动关系主体之间的合作主要源于“被迫”和“获得满足”。(一)被迫。“被迫”是指员工迫于压力而不得不合作。即劳动者如果要谋生，就得与雇主形成雇佣关系，除此之外别无选择。并且如果他们与雇主的利益和期望不符，就会受到各种惩罚，甚至失去工作。(二)获得满足。劳动者获得满足主要有以下几个方面内容：（1）“获得满足”主要建立在工人对崔主的信任基础之上。这种信任来自现有经济体系下对立法公正的理解和对当前管理权力的限制 措施。（2）工作本身带来的满足。除了对制度的信任之外，劳动者从工作中获得满足的更重要的原因，在于大多数工作都有积极的一面。（3）管理方的努力使员工获得满足。管理方可能会积极参与合作，他们出于自身利益考虑向员工做出让步，在一定程度上提升了员工的满意度，使员工获得一定的满足。P29-31
