下列人员素质测评类型中，强调要把最匹配的应聘者与一般性的应聘者区分开来的人员素质测评类型是

下列人员素质测评类型中，强调要把最匹配的应聘者与一般性的应聘者区分开来的人员素质测评类型是
A、开发型测评
B、选拔型测评
C、配置型测评
D、考核型测评
【正确答案】：B
【题目解析】：选拔型测评强调测评的区分功能，即要把不同素质、不同水平的人区别开来。选拔型测评的目的是挑选与组织、团队、岗位相匹配的员工。这是一种相对性的测评，因此必须把最匹配的应聘者与一般性的应聘者区分开来，以便于组织录用。p14