企业人力资源管理体系诊断的方法有（）

企业人力资源管理体系诊断的方法有（）
A、集中访谈法
B、问卷调查法
C、客户资料研究法
D、随机抽样法
E、混合法
【正确答案】：ABCE
【题目解析】：P122，随机抽样法属于抽样方法，不属于诊断的方法。