人力资源规划和获取是外部潜在人力资源进入公共部门的重要“人口”,也是优化内部人力资源配置的主要途径。

人力资源规划和获取是外部潜在人力资源进入公共部门的重要“人口”,也是优化内部人力资源配置的主要途径。
A、正确
B、错误
【正确答案】:A